胡祖光：

　　创新发展紧扣一个“变”字

　　作为评委组专家，浙江省社科联名誉主席、浙商研究会会长胡祖光认为，2011浙江经济年度人物在评选时，紧扣一个“变”字。

　　“一个"变"字，体现在了企业经济模式的创新。”胡祖光表示，简单地看，这次上榜的新面孔中有像宗馥莉、楼明这样的新一代家族企业“掌舵人”。“作为家族企业，接班也代表了一种"变"”。

　　在多轮的评选中，胡祖光透露，自己对候选人佳都控股董事长洪保华印象很深。

　　当养老问题正成为老龄化社会的难题，杭州佳都开发的老年公寓成为很多专家关注的焦点之际，面对民营养老机构生存难的困境，胡祖光特别关注了这位2003年开始涉足养老产业的掌门人。

　　“洪保华开创了全新的连锁养老机构模式。”在胡祖光看来，“养老行业算是一个新行业，洪保华的创新模式很新，这与本次"创新发展"的主题非常吻合。（洪保华）不光能让城市里的敬老院的一家接一家开起来，还能让老年人慢悠悠地享受全新模式的"当地游"，这一点很新。”胡祖光告诉记者。

　　杨树荫：

　　为一线的产业工人喝彩

　　“这次2011浙江经济年度人物最大的亮点，就是为这位来自一线的产业工人喝彩。”专家评委组成员浙江省政府咨询委员会秘书长杨树荫聊起这位来自“民间”的“技术精工”祝志胜，掩饰不住内心的尊敬。

　　“在实体经济中，浙江出了许多涛头弄潮的企业家。”杨树荫认为，开拓性很强的企业家和一大群技术精良的产业工人，共同代表了浙江经济的明天。更多的产业工人，在实体经济中发挥着不可磨灭的作用。“普通的一线工人参与提名候选，标志着经济年度人物评选有了新价值标准。这也从一定程度上可以看作是观念的转变，（经济人物评比）不光看财富。人们在追求财富的同时，也开始注重了生产第一线工人的价值，特别注重了人的精神价值。”

　　针对本次颁奖典礼“创新发展、稳中求进”的主题，杨树荫表示认同，这八个字反映了之前几十年高速发展，企业财富、浙江经济能量有了很大的提升之后，浙商转变经济发展模式，反倒是更看重稳步发展。“"稳"就是要推进转型、民生和改革，在"稳"中求得发展。”

　　杨轶清：

　　4条微博热议

　　“2011浙江经济年度人物”

　　线上是5000多名粉丝的关注对象，线下是浙商代表们热捧的专家评委，浙江工商大学浙商研究院副院长杨轶清在昨天2011浙江经济年度人物颁奖现场发的4条图文并茂微博，只字片语就吸引了不少网友的关注。

　　开场一个小时，杨轶清首先对本次颁奖典礼上的这对“组合奖”进行现场播报“浙江经济年度人物正在颁奖。盾安董事长姚新义和总裁吴子富作为一对组合获奖。这是民企老板和经理人的一对黄金搭档。一头全白的头发是60后姚新义的标志。”

　　刚到本次颁奖的“温情时间”，杨轶清现场点评：“当选人中有杭钢工人，以及土家族女孩小钦给圣奥倪良正颁奖。使得本次评选多了广度和温度。”

　　不仅如此，在大会召开之前，评委杨轶清抛出观点“新面孔是新人，老面孔新心脏也是新人。”在他的实名微博里，他破天荒地为一位新秀喝彩。同样地，在昨天的一条微博中，杨轶清也针对这位新秀向网友提问“主持人问宗馥莉给自己6年的职业生涯打几分?小宗说这应该是大家给我打分。你能给娃二代打几分?”

　　最后，杨轶清现场做的一项“不完全统计”，成了关注经济年度人物网友心目中“最有意思”的微博“浙江经济年度人物评选不完全之最：规模最大浙江物产200亿美元；年纪最大海正董事长白骅64岁；年龄最小娃二代宗馥莉1982年出生；个子最高春和集团梁小雷一米八；头发最白盾安姚新义。”

　　作者：祝瑶

http://roll.sohu.com/20120109/n331562092.shtml