“育人成才先锋”创先争优活动是一项历时两年半的经常性党建活动，持续时间长，阶段性特征不明显。如何激发广大党员持续参与活动的热情，确保活动的扎实推进，是各级党组织必须考虑的问题。11月上旬学校召开了创先争优活动推进会，学校创先争优活动领导小组组长、党委书记蒋承勇要求各级党组织、党员要在履行承诺、落实承诺上下功夫，定期开展督察点评。自实行创先争优月报制度以来，在组织党代表进行专题调研的基础上，截至目前，全校所有分党委、党总（直）支分别就党组织、党员的承诺和履诺情况开展了对口检查、交流活动。

 

    此次活动采取分党委、党总（直）支互相一对一对口检查、交流的方式。具体包括两部分内容，一是对口检查党组织、党员前期的承诺、履诺和台账存档情况，帮助查找基层组织和个人活动中存在的问题，并为对方提出下一步活动的具体建议。截至12月17日，浙江工商大学已有65.11%的教工党员参与“三联系”活动，100%的班级都有教工党员联系，联系了63.84%的学生寝室；参与“党员导师制”的教工党员数达37.74%；80.65%的学生党员参与了党员志愿者活动；参与党员先锋岗、示范岗的学生党员数达45.88%。二是相互交流前期在开展承诺、履诺过程中的一些好的做法，教工党组织和党员当中的一些好的做法包括为党员设计切合实际的承诺表格样式，结合部门实际在校内外举行专题服务活动，结合支部特点设计具有时间跨度的活动项目，临近年末举行“送温暖”慰问困难群众活动，在做实、做好具体服务活动的基础上，加大宣传、挖掘典型力度等。学生党支部和党员当中的好的做法包括结合校庆举行宣传、学习校史活动，结合班风建设、寝室文明建设开展创先争优活动，根据年级、专业、班级的不同特点，开展切合实际服务广大同学的活动等，这些活动取得了一定的成效，得到了群众的肯定。

 

    学校将继续开展经常性的督察点评工作，推进创先争优活动持续深入开展，当前重点做好“送温暖”慰问困难群众活动，就党员公开承诺、履诺情况开展行民主评议活动。